Planeación para La Jubilación

Autores/as

  • Brandon Sneyder Rubio-Cano Fundación de Estudios Superiores Comfanorte
  • Santiago Alberto Martínez-Arboleda Fundación de Estudios Superiores Comfanorte
  • José Alejandro Reyes-Lindarte Fundación de Estudios Superiores Comfanorte
  • Dydi Alexandra Palencia Ibarra Fundación de Estudios Superiores Comfanorte
  • Blanca Liliana Velásquez-Carrascal Fundación de Estudios Superiores Comfanorte

Palabras clave:

horro, decisiones, jubilación,Planificación, Laboral

Resumen

La jubilación es un hecho y una realidad fundamental en la vida de todo trabajador activo; al cumplir la edad establecida por el gobierno o por algún tipo de incapacidad debe pasar por una situación de inactividad laboral, con mayor frecuencia e insistencia entra a la vida diaria la planificación financiera en la sociedad, puesto que todos los requisitos y/o condiciones para su futuro gozo se van construyendo a lo largo de la vida laboral; los expertos aconsejan que equilibren su vida financiera desde los inicios de su vida laboral para llegar a una jubilación libre de preocupaciones. Muy pocas personas actualmente son conscientes de lo necesario y complejo que es elegir una buena alternativa de jubilación, para abandonar el mercado laboral; hacer una mala planificación y una errada cotización pueden traer consigo un sin número de consecuencias desfavorables como la pérdida de años en la edad de jubilación y muchas otras consecuencias. Es por esto que este trabajo se centra en exponer la conceptualización de este tema y exponer como se debe hacer la planeación adecuada desde temprana edad del procedimiento administrativo de abandonar el mercado laboral por motivo de jubilación e incapacidad si el caso.

Citas

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Descargas

Publicado

2019-01-01

Número

Vol. 6 Núm. 11 (2019)

Sección

Articulo de Revisión